派遣社員必見!誰でも簡単にできる「自分の評価を上げる方法10」

評価の高い派遣社員

せっかく派遣社員で働くなら、雇用先企業にも派遣会社にも高く評価
してもらいたいですよね。

評価が高ければ時給アップの交渉もできますし、長く務めることも
可能です。

逆に評価が低いと、すぐに契約を切られてしまったり、次の仕事も
紹介してもらいにくくなってしまいます。

今回は、企業に重宝される派遣社員はどんな人か?

簡単に自分の評価を上げるにはどうすればよいか?

について説明していきます。

▶おすすめの派遣会社BEST4を見る

意外と簡単!こんな派遣社員が評価が高い

こんな派遣社員が評価が高い

受け入れ先企業に高く評価されるのは、すごく難しいことだと
思っている人も多いかもしれません。

知識が豊富であったり、キャリアを積んでいたり、仕事がバリバリ
できないといけないと思いがちですが、実は意外とそうでも
ありません。

というのも、派遣社員というのは自分の都合の良い時間だけ
働きたい人や、それほどキャリアやスキルにこだわっていない
人も多く、受け入れ先企業としても、使える派遣社員というのは
なかなか見つからないと言った悩みもあります。

ですので、実は以下に上げるような、シンプルなことができる人は
けっこう重宝されますので、ぜひ覚えておいて下さい。

評価される派遣社員1:休まない

会社にとって、日々の業務はできるだけ少ない人数で回せるほうが
余計な人件費がかからずに済みます。

そのため、余剰人員で業務をこなしている会社は少数。ギリギリの
人数で仕事をさばいているところのほうが圧倒的に多いでしょう。

となると、ちょくちょく休みを取る人というのは業務に支障を
きたすため、会社としては非常に厄介なのですが、残念ながら
派遣社員は、休みを取る人が一定数います。

とくにお子さんのいる主婦などは、どうしても子供の病気や学校
行事などで休みを取りがちです。

そのため、普段から休まずにきっちりと出社してくれる派遣社員は
会社にとって非常にありがたいです。日々の業務さえそつなく
こなしてくれれば、それだけで計算のたつ戦力と見なされます。

評価される派遣社員2:フルタイムで入れる

これも同様の理由で、派遣社員はどうしても週3日とか、夕方までと
言った働き方を希望する人が多いです。

そのため、1週間、きっちりとフルタイムで働いてくれるだけで
会社としてはありがたい存在となり、評価も高くなります。

社員さんから見れば、そんなの当たり前の話なのですが、意外と
ここをクリアできない派遣社員が多く、それゆえにこれができる
だけで他の派遣社員よりも一歩抜き出ることができます。

評価される派遣社員3:覚えが早い

あれもこれもできる必要はないのですが、教えたことをすぐに
できるようになってくれる派遣社員は、会社にとって非常に
評価が高くなります。

そもそも、企業が派遣社員を募集するのは緊急で戦力となって
くれる人が欲しいからです。

企業側もそれほど高いスキルを求めているわけではなく、日々の
業務をできるだけ早くこなせるようになってくれればそれで
いいのです。

ですので、スタートラインで頑張って早く仕事を覚えることが
できれば、それ以上のスキルアップができなくても、あなたは
「できる人」と見なされます。

最初が肝心ということですね。

評価される派遣社員4:ミスが少ない

仕事の上のミスは、人間である以上かならず起こることです。

とは言え、ミスが多いと仕事がはかどらなかったりするだけでなく、
まわりに迷惑をかけたり、取引先との関係を損ねたりと、大きな
問題につながる場合もあります。

そのため、やはりミスの少ない人というのは重宝されるもの。

ミスの少ない人は、多い人に比べると仕事の取り組み方にも差が
あることが多いです。

最終チェックをしっかりとする、慌てずに仕事をこなす、教えら
れたことをしっかりメモを取る、わからない事はかならず確認
するなど、ミスをしない人は、やはり意識が高いです。

こうした細かな配慮ができると、企業からの評価も高くなります。

評価される派遣社員5:便利に使える

「便利に使える」と言うと言葉は悪いですが、ようは色々と頼める人
ということ。

会社では色々な仕事や雑務があり、誰かがやらないといけません。

「資料を500枚印刷する」「訪問者にお茶を出す」「書庫から資料を
探してくる」「ファイリングする」など、面倒くさい雑務がたくさん
あります。

こういった雑務を頼んでも気持ちよくこなしてくれる人というのは、
たくさん仕事を抱えた社員さんにとってはありがたい存在です。

評価される派遣社員6:辞めない

仕事内容は会社によってさまざま。正直なところ、仕事が難しかったり
きつかったりで、人が長続きしない会社もたくさんあります。

そんな会社で、辞めずに長く働いてくれる人はやはり評価も高いです。

仕事が難しいということは、人が入れ替わるたびにまたゼロから
スタートするということなので、会社としても悩みどころです。

せっかく教えてもすぐに辞められたのでは、なんの意味もありません。

ですから、「辞めない」ということは、技術や経験がある人と同様の
価値があります。

評価される派遣社員7:同じミスを犯さない

どんな人でも最初は新人ですから、当然ミスはあります。

とは言え、同じミスを何度も繰り返す人というのは、会社としても
困りものです。

そのため、一度注意されたミスを次からはちゃんと訂正できて
繰り返さない人は、一緒に仕事をする人間としても安心です。

注意する側としても、何度も同じことを言うのは嫌なものなのです。

評価される派遣社員8:自分なりの工夫ができる

ただ言われたことだけをする人よりも、自分なりに工夫して効率を
上げたり、他の人の手間を省けるようなお手伝いができる人は、
評価が高いです。

仕事をやりながら、「こうやったほうが絶対早く終わるのになあ」
と思うことって、けっこうたくさんありますよね。

そういう時に、改善案を提案できる人は評価も高くなります。

ただ、これまでやってきた先輩のやり方を否定してしまう可能性も
あるので、伝え方には十分に注意しましょう。

評価される派遣社員9:1を聞いて10を知る姿勢

忙しい社員さんにとって、業務のすべてを手取り足取り教えている
暇がない場合もあります。

そのため、一度教わったことはしっかりと覚えるのはもちろん、
教わったことだけでなく、そこからもっと幅広い理解ができる
人は、仕事の覚えも早く、評価も高いです。

1を聞いて10を知るための5つのコツ

1を聞いて10を知るって、よっぽど優秀な人でないと無理
じゃない?と思う人もいるでしょう。

ですが実は、これができる人は頭がいいとかそういうことではなく、
普段の考え方がちょっと違うだけなのです。ですから、あなたも
少し意識を変えるだけでできるようになれるのです。

・まず教わったことをしっかりと理解する

・この業務がどんな役割(意味)を持っているのかを考えてみる

・この部署全体の仕事の内容、目的に対して、自分の業務がどんな位置にあるのかを考える

・まわりの人の会話にも耳を傾ける

・疑問がでてきたら、質問したりマニュアルを読んだりしてできるだけ早く解決する

派遣初日からいきなりすべてを知ることはもちろんできませんが、
環境に慣れてくれば周囲も見えるようになります。

最初は教えられたことだけに集中して、確実でできるようになれば
OKです。

次に気持ちに余裕が出てくれば、自分の業務が会社もしくは部署の
中でどんな役割なのかを考え、まわりの社員さんの会話にも耳を
傾けて、理解するように努めてみましょう。

そうした中で出てきた疑問は、「まあいいか」で終わらせず、質問
したりマニュアルを読んだりして、できるかぎり早く解決するよう
にしましょう。

「1を聞いて10を知る」は、教わらなくても9を理解できると
いう意味に捉えず、1を聞いたことで、残りの9も知ろうとする
姿勢を持つことだというふうに解釈しましょう。

自分から質問をすることで社員さんから評価が下がることは
ありませんし、むしろ「お、そこまで気づいているのか」と
好印象を与えられます。

そうした姿勢で仕事に取り組んでいる人と、ただ指示を待っている
だけの人では、成長速度に違いが出てくるのは歴然です。

高い意識を持って働く、それが「1を聞いて10を知る」という
ことなのです。

評価される派遣社員10:コミュニケーションが取れる

コミュニケーションがうまく取れる人、会社に馴染める人は
評価が高いです。

同じ会社内で毎日たくさんの人が過ごすのですから、常識的に
会話ができたり、お互いに思いやって働ける人でないといけません。

報告・連絡・相談がきちんとできる人、人に不快な思いをさせない
人でないと、会社も使いづらく、評価も下がります。

実績やスキルがなくても、評価されるポイントはたくさんある!

派遣社員が評価されるポイント

ここまで、評価される派遣社員さんの10のポイントを上げて
きました。

派遣社員で働く、もしくは働きたい人全員が、抜きん出たスキルを
持っているわけではありません。

そのため、「何もない自分に派遣社員なんてできるのだろうか」と
悩んでいる人は多いです。

しかし、雇用先企業も、全員に高いスキルやキャリアを要求している
わけではなく、簡単な業務をそつなくこなしてくれる人であれば
問題がないというところもたくさんあります。

ですので、誠実に働く気持ちさえあれば、誰でも評価してもらえる
派遣社員になれるのです。

評価の高い派遣社員は次の仕事も紹介してもらいやすい

派遣社員である以上、いずれは契約の終了時期がきます。

しかし、就業先企業で評価が高い人は、派遣会社も手放したくない
ため、すぐに次の仕事を紹介してくれます。

しかも、希望の条件に合った会社を紹介してしてもらいやすく
なるので、自分にとっても働きやすく、ますます結果を出しやすく
なります。

都道府県別のお勧め派遣会社ランキング【来社不要】

都道府県ごとに、おすすめの派遣会社をランキングしています。派遣登録をするのに、来社する必要のない会社ばかり。自宅にいながら簡単に派遣登録が完了できます。また、各派遣会社の支店の地図、住所も掲載していますので、ご自身のお住まいの近くの派遣会社を見つけるのにお役立て下さい。

都道府県から派遣会社を探す【MAP】

中国
山口 島根 鳥取
広島 岡山
東海
石川 富山 新潟
福井 岐阜 長野
愛知 山梨  静岡
北海道・東北
北海道 秋田
青森 岩手 山形
宮城  福島  

四国
愛媛 香川
高知  徳島
九州・沖縄
佐賀 福岡 大分
長崎 熊本 宮崎
鹿児島 沖縄
関西
兵庫 京都 滋賀
大阪 奈良 三重
和歌山  
関東
群馬  栃木 茨城
埼玉 東京 千葉
神奈川  

まとめ

派遣社員というと、「即戦力」というイメージがあり、スキルを
持っていないとなかなか雇ってもらえないと考えてしまう人も
いるかもしれません。

ですが、派遣社員に求められているのは、意外とシンプルなこと
なのです。

日々の業務をそつなくきちんとこなしてくれる人なら、企業と
しては万々歳なのです。その単純な事ができない人もたくさん
いるので、ここで上げた10のポイントのいくつかができれば
あなたも今日から高評価の派遣社員になれるのです。

ぜひ参考にして下さいね。

【関連記事】

▶都道府県別おすすめ派遣会社ランキング

【派遣で本当に楽な仕事7選】精神的・肉体的に楽なお勧めの職種は?

30~40代の主婦におすすめ!扶養内で働ける派遣会社TOP3

派遣LP PC

2019年度最新版 来社不要で派遣登録ができるおすすめの派遣会社 BEST4

わざわざ登録会に出席しなくても自宅で簡単に登録が完了できる便利な派遣会社です。

全国に支店があり、派遣のお仕事が多数あるので、すぐにお仕事情報を閲覧したい人や家事や育児でなかなか登録会に参加できない主婦にもおすすめです。

派遣会社名 登録方法・おすすめ度
第1位 マンパワーグループ株式会社
  外資系のお仕事多数 おすすめ度:


日本初の派遣業を開始した老舗
外資系のお仕事が多数
キャリアウーマンを目指す方におすすめ
求人の数 求人エリア サポート力 口コミ
マンパワーグループは世界80カ国以上にサービスネットワークを有する米国マンパワーグループの日本法人です。オフィス系のお仕事が非常にたくさんあり、一般事務から経理、データ入力、資料作成、コールセンターなど多彩なお仕事があります。エステ、スパ、レジャーなど女性向けの福利厚生も充実していて、女性スタッフ、主婦にとって非常に働きやすい派遣会社です。世界規模の会社のため、海外系のお仕事も豊富。語学力を活かしたい人や、外資系のお仕事がしたい人におすすめです。登録時の来社が必須ではなく、電話確認完了ですぐにお仕事を探せるのでとても便利ですね。
主な求人のジャンル
一般事務・経理事務・法務事務・貿易事務・翻訳・ファイリング・資料作成・受付・コールセンター・伝票発行・受発注・デザイナー・イラストレーター 他オフィスワーク多数
福利厚生
・有給休暇あり ・社会保険あり ・マンパワーグループクラブオフ(福利厚生割引制度) ・スクール優待利用 ・スキルアップキャリアアップサポート
東京都の求人を見てみる(ページ最下部「会社概要」をクリック)→ぺージ最下部「地域から探す」

▶マンパワーグループの詳しい記事はこちら

 

派遣会社名 登録方法・おすすめ度
第2位 テンプスタッフ
サポートや支援が充実 おすすめ度:


また働きたい!と思う派遣会社
豊富な求人数
福利厚生やスキルアップサポートも充実
求人の数 求人エリア サポート力 口コミ
スキルの不安や働き方の相談など、女性に親身になってくれるサポートが充実。知名度も抜群の派遣会社です。クイックWEB登録が可能で、来社せずにすぐに求人情報が閲覧できます。スキルアップ支援の設備も充実しているので、学びながら働きたい!という女性に人気です。営業担当者さんが親切だという声が多く、派遣で働く人にとっては心強い限りですね。福利厚生もしっかりしていて、また働きたい!と思う環境が魅力です。
主な求人のジャンル
・コールセンター・経理、一般事務・データ入力・PC業務・受付・ファイリング・IT系 他オフィスワーク多数
福利厚生
・社会保険あり ・有給休暇あり ・労災保険あり ・産前産後休業あり ・育児休業あり ・介護休業あり ・スタッフ限定割引特典あり
東京都の求人を見てみる(左上のテンプスタッフロゴをクリック→「希望の条件から仕事を探す」)

テンプスタッフの詳しい記事はこちら

 

派遣会社名 登録方法・おすすめ度
第3位 ランスタッド株式会社
 前給制度がうれしい おすすめ度:


来社不要のクイック登録
うれしい前給制度あり
男女ともに高時給多数
求人の数 求人エリア サポート力 口コミ
ランスタッド株式会社も自宅にいながら登録ができる派遣会社です。製造系のお仕事が充実しており、男女ともに高時給で働けるのが魅力。製造系と言っても力仕事ばかりでなく、事務のお仕事やオフィスワークも多数。もっとも魅力的なのが、前給制度が利用できるお仕事がたくさんあること。急に入り用になったとき、働いた次の日にお給料を受け取れるのが非常にありがたいです。福利厚生の充実度も高く、女性や主婦の派遣さんが非常に増えてきています。
主な求人のジャンル
・製造・検品・検査・加工・オペレーター・搬入搬出・オフィスワーク・伝票発行・受発注業務・コールセンター 他多数
福利厚生
・前給制度あり ・有給休暇あり ・社会保険あり ・ランスタッドクラブオフ(福利厚生割引制度) ・スポットの仕事あり ・健康診断あり ・週払い日払いのお仕事あり

ランスタッドの詳しい記事はこちら

 

派遣会社名 登録方法・おすすめ度
第4位 テクノウェイブ
  IT系の仕事に強い派遣会社 おすすめ度:


IT系の仕事ならここ
派遣会社にはめずらしい交通費全額支給
充実のスキルアップサポート
求人の数 求人エリア サポート力 口コミ
パソコンスキルやIT系ジャンルに自信のある人におすすめの派遣会社。エンジニアを目指す人を広く募集している派遣会社です。WEBから来社予約をする方法と、LINEやSkypeによるビデオ通話登録も可能です。派遣会社には珍しい交通費全額支給制が大好評です。関東、関西地区でIT系のお仕事を探すならここがおすすめです。
主な求人のジャンル
プログラミング・CADオペレーター・WEBデザイナー・コーダー・IT系・SE・イラストレーター・ヘルプデスク 他技術系求人多数
福利厚生
・有給休暇あり ・社会保険あり ・スキルに不安のある人もサポート ・交通費全額支給 ・未経験も大歓迎

 

トップへ戻る