うれしい給料の前払い制度が利用できる派遣会社ランキングTOP3!

急な出費でお金が必要になった時、前払いが利用できる派遣会社だととても助かりますよね。

また退職して次の仕事を探すとき、新たな職場で働き始めると給料日が遠すぎて生活が苦しいという場合も、前払い制度がある派遣会社なら急場を凌ぐことができます。

今回は、前払い制度を導入しているおすすめの派遣会社を3社ご紹介します。

前払い(前給)制度とは

お給料の前払い(前給)制度とは、すでに働いた日数分の給料の一部をお給料日前に受け取ることができる制度です。

まだ働いていない分の給料を受け取ることはできませんが、すでに働いた分であれば、翌日にでも前給申請をすることができます。

通常、前給制度を導入している派遣会社は申請してから翌日、もしくは翌々日までには振り込んでもらえるところがほとんどです。

前給制度のある派遣会社はまだまだ少ない

前給制度は働く側にとっては非常にありがたい制度ですが、派遣会社にとっては導入コストや対応するための人員の手間なども大きく、まだまだ導入している会社は少ないです。

とくに多くの派遣先や社員を抱える派遣会社ほど、導入に対するハードルは上がります。

そのため、ここでご紹介する3社は非常にありがたい派遣会社と言えます。

働き始めたばかりでも前給は利用できるのか

派遣に登録したてで、まだ働き始めて3日では前給なんて利用できないのでは?と不安になるかもしれません。

ですが前給制度は、長期勤務者しか利用できないというものではないため、派遣登録して初日の勤務分であっても、前給申請することができます。

派遣で働き始めた最初の月は、まだ雇用保険などが適用されないのでむしろすぐに前給を申請することができます。

派遣勤務3ヶ月目に入ると雇用保険を差し引かれるようになるので、どの派遣会社も月のはじめの2~3日は、雇用保険分として担保されることが多く、前給利用は勤務4日目以降からという形になります。

 前払い(前給)制度が利用できるおすすめの派遣会社TOP3

前払い制度が利用できるおすすめの派遣会社TOP3をご紹介します。

どの会社も、全国に支店を持つ優良派遣会社となっています。さまざまな点を綜合的に比較してランキングしましたので、ご自身の希望に合わせて派遣会社選びの参考にして下さい。

ランスタッド株式会社

派遣会社名 登録方法・おすすめ度
第1位 ランスタッド株式会社
   来社不要のクイックWEB登録 登録のしやすさ:
求人数 サポート力 対象
20~40代男女
 ランスタッド株式会社は自宅にいながら登録ができる派遣会社です。来社不要で登録が完了できるので、登録必須の派遣会社です。前給制度が利用でき、働いた翌日から前給の利用申請が可能です。製造系のお仕事が充実しており、男女ともに高時給で働けるのが魅力。製造系と言っても力仕事ばかりでなく、事務のお仕事やオフィスワークも多数。福利厚生の充実度も高く、女性や主婦の派遣さんが非常に増えてきています。今回あげた3社の中ではやや求人数で劣りますが、有給休暇分の給与も前給で利用できるので、前給の利用のしやすさで1位としました。
主な求人のジャンル
・製造・検品・検査・加工・オペレーター・搬入搬出・オフィスワーク・伝票発行・受発注業務・コールセンター 他多数
福利厚生
・前給制度あり ・有給休暇あり ・社会保険あり ・ランスタッドクラブオフ(福利厚生割引制度) ・スポットの仕事あり ・健康診断あり ・週払い日払いのお仕事あり
前給制度の詳細
前給申請は、専用の申請サイトからオンラインで申請できる、前日まで働いた分の中から自分の好きな金額を前給申請できます。
前給の申請の上限は1日勤務に対して5000円1ヶ月に最大15万円となっており、1日に申請できる最大金額が9万円、回数が1日3回までとなっています。
タイムシートに派遣先担当者のサインをもらっている場合は、タイムシートを携帯で写して担当者さんにメールかFAXをすれば出勤を確認してもらえるので、わざわざ支店に出向いたりする必要もなく前給を利用できます。昼休みにでもポチッと申請しておけば、翌日には自分の口座に振り込まれます。(振り込み手数料297円が必要)
申請タイミングは、平日午後16時までに申請した分が翌日に、16時以降に申請した分は翌々日に振り込まれます。
ランスタッドよい点は、有給を使った給与も前給で受け取れる点ですね。

ランスタッドの詳しい記事はこちら

綜合キャリアオプション

派遣会社名 登録方法・おすすめ度
第2位 綜合キャリアオプション
   仕事応募してからの派遣登録 登録のしやすさ:
求人数 サポート力 対象
20~50代男女
 綜合キャリアオプションは、ものづくり、物流、軽作業、機械系の求人に強い派遣会社です。期間工や無料の寮付き求人も多数あり、軽作業系や物流系に強い派遣会社です。派遣登録をする前にまずお仕事から検索することができ、お仕事に応募することで派遣登録となるので気に入った仕事を見つけてから登録したいと言う人におすすめ。交通費支給の求人が多いのも特徴です。全国に90拠点を持ち、求人件数も3万件と非常に多いので、自分にあった仕事を見つけることができます。もちろん女性向けのオフィスワークやコールセンター求人もたくさんあるので、ますはお仕事検索からはじめてみましょう。
主な求人のジャンル
・製造・検査・検品・加工・オペレーター・ドライバー・仕分け・期間工・寮付き求人・受発注業務・オフィスワーク・コールセンター 他多数
福利厚生
・労災保険あり ・有給休暇あり ・社会保険あり ・定期健康診断あり ・スポットの仕事あり ・育児休業あり ・寮付きのお仕事あり
前給制度の詳細
綜合キャリアオプションでは、「SpeedoPay」という前給制度を導入しています。実際に勤務した給与の一部を先に受け取ることができます。
すでに勤務したタイムカードを写真にとって担当者さんにメールすれば勤務を確認して貰え、担当者さんから手続完了の連絡を貰えれば、後は振り込みを待つだけ。翌日もしくは翌々日までに受け取ることができます。
申請条件は、「1日7時間以上勤務した日数分」「給与の締日5日前までの勤務分」「有給休暇などの非勤務分の給与は申請できない」「振り込み手数料400円」となっています。

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綜合キャリアオプションの詳しい記事はこちら

ウィルオブ(旧セントメディア)

派遣会社名 登録方法・おすすめ度
第3位 ウィルオブ(旧セントメディア) WEB登録後の来社面談
登録のしやすさ
セントメディア(派遣) 求人数 サポート力 対象
18~60代男女
 ウィルオブは、全国に多数の派遣求人を持つ大手派遣会社です。2019年10月1日より称号を変更となっています。ウィルオブの特徴は、そのコールセンター業務の多さコールセンターの仕事をしたいなら登録必須の会社です。また、IT系やCAD、介護士や保育士などの求人も群を抜いて多いのも特徴です。求人数で派遣会社を選ぶなら圧倒的におすすめの派遣会社です。WEBからの登録後に一度来社して説明会を受ける必要はありますが、説明を聞いたら、後は希望の仕事を伝えて登録は完了。所要時間は1~2時間程度と簡単です。登録者のほとんどが女性(男3:女7)で、10代~60代の主婦やフリーターなどたくさんの人が派遣で働いています。派遣登録者数も45万人を超えています。これだけの派遣社員を抱えながら、前給制度も利用できるのは非常にうれしいですね。
主な求人のジャンル
・コールセンター・オフィスワーク・データ入力・軽作業・介護・IT系・デザイナー 他多数
福利厚生
・日払い制度あり ・週払い制度あり ・有給休暇あり ・社会保険あり  ・スポットの仕事あり ・健康診断あり
前給制度の詳細
ウィルオブの前給制度は、求人によって利用可能なものと利用できないものがあります。とは言え求人の7割近くは前給が利用でき、コールセンター業務ではほぼ前給が利用できるものとなっています。
1日勤務のうち最大5000円を、1ヶ月に15万円まで利用可能です。利用申請は前給専用の携帯サイトから自分の希望の額を申請できるのでとても簡単。振り込みタイミングは申請日の翌々日に指定口座に振り込んでもらえます。
ウィルオブは派遣登録に一度来社が必要な点において、若干手間がかかるため今回はランキング3位としましたが、求人数の多さ、仕事の幅の広さでは上位2社よりもはるかに優秀なため、地方にお住まいでなかなか希望の職種が見つからないという人は、ウィルオブがおすすめです。

ウィルオブの詳しい記事はこちら

まとめ

前払い制度を導入しているおすすめの派遣会社3社のご紹介でした。

派遣会社もそれぞれに便利なサービスを提供して、どこも甲乙つけがたくなってきていますが、前給制度は派遣会社にとってもそれなりに手間やコストがかかるサービスなため、まだまだ導入していない派遣会社が多いです。

そのためこの3社はとても貴重な派遣会社と言えますね。

ぜひ参考にして下さい。

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